doc文档 2021年青年教师个人成长计划

计划总结 > 年度工作计划 > 文档预览
6 页 1387 浏览 3 收藏 4.9分

摘要:走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,作为一名青年教师,不仅面临着社会发展对教师职业的挑战,更面临着新课程对教师的挑战。下面是学习啦小编带来关于青年教师2021年个人成长计划的内容,希望能让大家有所收获!青年教师2021年个人成长计划(一)今年,满怀着兴奋与激动,我第一次站在了江山路第二小学的讲台上,紧张、不安的情形仿佛就发生在昨天。经过了这段时间的实践与磨练,在教学过程中不断地摸索、积累经验,体验到了作为教师的滋味。有工作的艰辛与压力,也有收获的喜悦与欣慰。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,作为一名青年教师,我们必须注重自我的发展,制定个人成长计划,通过学习逐步提高自己、完善自己,在学习中逐步成长起来。一、个人情况分析在工作中,我能够做到认认真真、勤勤恳恳,踏踏实实地耕耘在工作岗位上,能够尽自己最大的努力吧工作做好。师生关系融洽,能够引导孩子健康地成长。但由于我的工作经验不是很足,教材的内容广博,课程其有综合性、多样性的特点,美术教育教学又侧重的是与学生的生活经验相联系,开发学生的创造性和能动性,这就对我们提出了更高的要求。针对以上情况和自己的能力,需要不断努力学习提高自己的各方面的能力,特别市制定本人的个人成长发展计划。二、成长目标1、认真学习领会新课程,掌握自己所任学科的专业特点,善于思考,养成多思多想多写的习惯,做的最优化要落实到学的最优化,形成自己的教学风格。2、认真做好学校各项教学常规工作,抓好教学质量,继续培养学生各方面良好学习习惯。3、树立终生学习的观念,在不断地综合教学中提升自己的教学素养,成为一个有内涵的教师。4、关注高效课堂的研

温馨提示:当前文档最多只能预览 5 页,若文档总页数超出了 5 页,请下载原文档以浏览全部内容。
本文档由 匿名用户2020-12-03 12:17:07上传分享
你可能在找
  • 走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,作为一名青年教师,不仅面临着社会发展对教师职业的挑战,更面临着新课程对教师的挑战。 下面是学习啦小编带来关于青年教师2021年个人成长计划的内容,希望能让大家有所收获! 青年教师2021年个人成长计划(一)今年,满怀着兴奋与激动,我第一次站在了江山路第二小学的讲台上,紧张、不安的情形仿佛就发生在昨天。
    4.9 分 6 页 | 24.00 KB
  • 下面是小编给大家整理的青年教师培养工作计划,仅供参考希望能够帮助到大家。 青年教师培养工作计划篇1一.指导思想:为构建一支思想水平高、师德修养好、教育教学业务能力强的青年教师队伍,顺利完成新老教师接替工作,以实现“求生存保稳定,创平安和谐校园,办百姓信任学校”总体目标,现根据我校教研室工作计划 ,特制定如下青年教师培养计划。
    4.7 分 21 页 | 62.50 KB
  • 为进一步提青年教师教学水平,使青年教师成长更快,如何制定青年教师培养工作计划?下面是学习啦小编收集整理的青年教师培养工作计划,欢迎阅读。 青年教师培养工作计划篇一根据学校师徒结队工作安排,经学校认定我担任姚大伟、于静静、屈婷三位老师的指导教师。 为进一步提高青年教师教学水平,使青年教师成长的更快,加大对姚大伟、于静静、屈婷三位老师的传帮带力度,加强对她们的业务指导,使其紧跟当前教育教学改革的需要,根据本学科特点的实际情况,我制定如下指导计划:一
    5.0 分 4 页 | 20.00 KB
  • 青年教师成长计划:从基础知识到实践能力全方位提升(2)教育是国家未来的希望,而教师则是推动这一未来发展的关键。青年教师作为新时代的生力军,承载着培养下一代人才的责任和使命。 如何让青年教师快速成长、提升自己的专业素养?针对这一问题,我们为青年教师们量身打造了“青年教师成长计划”。首先,我们将从基础知识入手。作为一名合格的老师,必须具备扎实的学科知识和相关理论知识。 因此,在计划中我们将安排专门时间进行学科及相关理论知识培训,并通过系统化、模块化、层次化掌握学科规范、标准和方法。其次,实践经验同样重要。在实际工作中积累经验是非常必要的。
    4.7 分 6 页 | 14.12 KB
  • 如何制定适合大班儿童的个人成长计划(1)制定适合大班儿童的个人成长计划是一项重要的任务,因为它直接关系到每一个儿童的未来发展。如何制定一份既科学又实用的成长计划呢?本文将从以下几个方面进行探讨。 因此,在制定个人成长计划时,应该根据这些特点进行考虑。其次,我们需要明确目标。个人成长计划应该包括学习、生活、情感等方面,并且每一个目标都应该是具体可行、有追求性、有挑战性和可评估性。
    4.9 分 8 页 | 14.66 KB
  • 时间一晃而过,迎接我们的将是新的生活,新的挑战,该好好计划一下接下来的工作了!但是工作计划要写什么内容才是正确的呢?下面是小编为大家整理的2023青年教师培养计划,希望对大家有所帮助。 2023青年教师培养计划篇1近几年来,随着办学规模的不断扩大,我校青年教师队伍不断壮大,青年教师的成长关系着我校的前途,学校也十分重视青年教师的成长,作为信息技术教研组组长和指导老师,深感肩负责任重大。 一、青年教师现状分析本组的___老师知识水准起点较高,思想观念较新,思维定势较少,接受新事物的能力强,无论是备课、教学都很积极,虚心向老教师请教。但同时也存在一些不足。
    4.7 分 16 页 | 48.00 KB
  • 通过对青年教师展开培训工作,有助于进一步加快青年教师培养步伐,全面提高青年教师教育教学业务能力,有效指导青年教师熟悉教育教学工作,掌握学科教学的基本原理、规律和方法。 下面是小编为大家整理的关于学校青年教师培养计划,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔! 学校青年教师培养计划篇1一、指导思想为促进青年教师尽快成长,结合实际情况,本年度我将把主要精力放在带徒弟搞好教学上,以教育性、科学性、趣味艺术性为原则,坚持一切从“徒弟”和“徒弟”的实际出发。
    4.9 分 24 页 | 66.00 KB
  • 从计划的具体分类来讲,比较长远、宏大的为“规划”,比较切近、具体的为“安排”,比较繁杂、全面的为“方案”,比较简明、概括的为“要点”。下面是小编整理的关于教师新学期工作计划范例,欢迎阅读! 教师新学期工作计划范例1为帮助青年教师尽快成长,我校实行名师带行动。 一、活动意义为加速青年教师的专业成长速度,引领青年教师尽快熟悉工作,担当起教育教学的重任,促其教育教学能力的提高,小学青年教师实行名师带动。
    4.8 分 8 页 | 33.00 KB
  • 你知道怎么写青年教师培养计划吗?青年教师的成长和进步对学院的未来有着至关重要的作用,是学院实现可持续发展的关键所在。下面是小编为大家整理的关于青年教师培养计划,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔! 青年教师培养计划篇1一、指导思想:为了回快现代化进程,尽快建立一支高素质的,能适应教育教学改期的教师队伍,做好新、老教师的交替工作,提高全体青年教师实施素质教育的能力水平,我园把培养青年教师的工作当作一项关系到幼儿园发展的首要战略任务来抓 ,努力使青年教师能早日进入角色,尽快在教育教学方面步入轨道,成长为我园教育教学骨干的后备力量。
    4.7 分 14 页 | 46.00 KB
  • 下面小编给大家带来青年教师培养计划方案,希望大家喜欢!青年教师培养计划方案1提携青年教师,加大青年教师的培养工作,是我校一贯注重的优良做法。 今年,学校加大“名师工程”、“青年教师培训工程”及“高效能优质课堂研究”的力度,通过观察课堂、分析课堂,从中找出高效能课堂的因素,让学生听最好的课。 一、总体目标1、造就一支“自律至诚、敬业爱生、拼搏奉献”的青年教师队伍;2、加强青年教师的团队建设,争创一流业绩,促进青年教师队伍的整体优化;3、创造条件,帮助青年教师尽快成长,培养一批业务素质过硬的青年教师队伍
    4.8 分 10 页 | 36.00 KB
本站APP下载(扫一扫)
活动:每周日APP免费下载全站文档
本站APP下载
热门文档