企业行政部新员工年度工作总结

计划总结 > 年终总结 > 文档预览

9 页 1096 浏览 6 收藏 4.9分

摘要:作为一名合格的财务工作者，不仅要具备相关的知识和技能，而且还要有严谨细致耐心的工作作风，同时体会到，无论在什么岗位，哪怕是毫不起眼的工作，都应该用心做到，哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作，也要善于从中寻找乐趣，做到日新月异，从改变中找到创新。下面给大家分享关于?新员工的工作总结，方便大家学习。新员工的工作总结120_年，我局认真贯彻落实市委、市政府年初确定的工作目标和统一部署，深入实施扩大对外开放、吸收利用外资、鼓励扩大外贸出口的一系列政策措施，外资及外贸运行迎难而上、创新突破，各项任务指标均实现较大幅度增长。一、一年来外经贸工作的主要成绩及特点截至10月底，全市出口创汇完成5490.5万美元，占沧州市年任务(6300万美元)的87，同比增长33.8，出口创汇绝对值列沧州各县市第二。预计到年底外贸出口可实现6500万美元，完成年任务103;全市实际利用外资项目10个，外资到位502.61万美元，入统433万美元，占沧州市年任务(750万美元)的67，同比增长101。预计到年底外资还可入统306.5万美元，全年可实现利用外资809.11万美元，完成年任务107.9。今年以来外经贸工作呈现以下特点：1、五金行业成为我市出口的主力军。金海、中联等一批五金企业产品出口占全市出口值的80以上，仍然占据全市出口的主导地位，且发展势头强劲。其中仅金海五金制品有限公司一家企业出口2741万美元，占据了全市外贸出口的半壁江山。2、传统产业占据我市出口创汇一定份额。我市化工、皮革、草编、水产品等一些传统产品出口占全市出口值近20%，仍是我市出口的有生力量。3、招商主体地位日

温馨提示：当前文档最多只能预览 5 页，若文档总页数超出了 5 页，请下载原文档以浏览全部内容。

下载文档到电脑，方便使用

下载文档

当前文档最多只能预览 5 页
还有 2 页可预览，继续阅读

本文档由匿名用户于 2020-12-04 13:16:26上传分享

下载原文档(34.00 KB)

你可能在找

2022年10项新员工培训计划

相信许多人会觉得工作计划很难写吧,下面是小编为大家整理的关于2022入职新员工培训计划，如果喜欢可以分享给身边的朋友喔! 2022入职新员工培训计划篇1一、培训目的加强新员工对公司企业文化、发展历程和规章制度的理解和认识，鼓励新员工的士气，提高新员工的企业忠诚度和工作积极性，帮助新员工更好地融入企业。二、培训责任部门新员工入职培训由行政人事部负责组织，由工程部、规划技术部及财务部配合。

4.6 分 25 页 | 70.52 KB | 2022-10-03 01:46
人事部2021年度工作总结

工作总结，以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用，现在这个时候，各行各业都在写年终总结，以下是小编给大家整理的2021人事部年度工作总结范文，希望对大家有所帮助，欢迎阅读! 【篇一】2021人事部年度工作总结范文从入职到现在，回顾将近一年的工作，有进步也有不足，下面我从三部分来对我的工作进行总结汇报。在过去一年的工作中由于我的努力取得了很大的进步。一、个人品行在刚入职时，作为一名新员工，对学院的很多情况都不了解，为了适应新的工作环境，我以归零的心态来接收这里的每一项工作，每一位同事，学院的每一个制度。

5.0 分 11 页 | 191.00 KB | 2021-07-22 04:05
2021年度人事工作总结五篇范文

工作总结是对已经完成的工作做出总结，有效的工作总结能够提高工作的效率。下面是小编为大家收集的关于2021年人事年度工作总结范文五篇最新。希望可以帮助大家。 2021年人事年度工作总结范文篇一从入职到现在，回顾将近一年的工作，有进步也有不足，下面我从三部分来对我的工作进行总结汇报。在过去一年的工作中由于我的努力取得了很大的进步。一、个人品行在刚入职时，作为一名新员工，对学院的很多情况都不了解，为了适应新的工作环境，我以归零的心态来接收这里的每一项工作，每一位同事，学院的每一个制度。

4.8 分 10 页 | 189.50 KB | 2021-08-18 03:55
2021年年度人力资源工作总结通用模板

工作总结是对自己一段时间的工作做出的总结，是将自己这段时间的工作做出全面细致的总结。以下是小编为大家准备了人事年度工作总结万能模板2021范文，欢迎参阅。人事年度工作总结一从入职到现在，回顾将近一年的工作，有进步也有不足，下面我从三部分来对我的工作进行汇报。在过去一年的工作中由于我的努力取得了很大的进步。一、个人品行在刚入职时，作为一名新员工，对学院的很多情况都不了解，为了适应新的工作环境，我以归零的心态来接收这里的每一项工作，每一位同事，学院的每一个制度。

4.9 分 13 页 | 155.00 KB | 2021-09-30 03:54
年度培训计划方案怎样写10篇

下面小编为大家带来年度培训计划方案怎样写，希望大家喜欢! 年度培训计划方案怎样写1一、培训目的1.使入职新员工对公司有一个全方位的了解，认识并认同公司的企业文化，坚定自己的职业选择，理解并接受公司的理念和行为规范。三、培训期间新员工入职培训，一般在入职一周内进行培训，包括集中岗前培训及后期的岗位指导培训，行政部根据具体情况确定培训日期，确定员工签字。

4.8 分 20 页 | 60.00 KB | 2022-11-05 02:01
企业人事上半年工作总结2021

以下是小编为大家准备了企业人事上半年工作总结2021五篇模板，欢迎参阅。企业人事上半年工作总结一从入职到现在，回顾将近一年的工作，有进步也有不足，下面我从三部分来对我的工作进行汇报。在过去一年的工作中由于我的努力取得了很大的进步，八月份过去了，以下是对这个月的工作总结：一、个人品行在刚入职时，作为一名新员工，对学院的很多情况都不了解，为了适应新的工作环境，我以归零的心态来接收这里的每一项工作由于我的努力和出色的表现，在9月份被提升为行政与人事部见习经理。在任行政与人事部经理期间，我兢兢业业，坚持原则，做好每一项工作。

4.8 分 11 页 | 70.00 KB | 2021-03-09 03:53
人事上半年工作总结最新5篇精选

人事上半年工作总结怎么写?通过人事部工作总结，我找打工作方法和技巧，更好的执行人事工作。一起来看看人事上半年工作总结最新5篇精选，欢迎查阅! 人事上半年工作总结1我于20__年11月9日以咨询助理的身份进公司，成为公司的一名普通员工。20__年9月23日被提升为行政与人事部见习经理，两个月后被正式任命为行政与人事部经理。从入职到现在，回顾将近一年的工作，有进步也有不足，下面我从三部分来对我的工作总结。

4.7 分 7 页 | 27.50 KB | 2020-07-02 13:19
2021公司行政人事部年终工作总结

这样才能为今后工作做好铺垫，那么你们知道关于2021公司行政人事部年终工作总结内容还有哪些呢?下面是小编为大家准备2021公司行政人事部年终工作总结五篇，欢迎参阅。公司行政人事部年终工作总结一在过去一年的工作中由于我的努力取得了很大的进步。一、个人品行在刚入职时，作为一名新员工，对学院的很多情况都不了解，为了适应新的工作环境，我以归零的心态来接收这里的每一项工作，每一位同事，学院的每一个制度。

4.8 分 12 页 | 104.50 KB | 2021-01-06 03:47
行政人事年度工作计划

下面是小编为大家整理的关于行政人事年度工作计划，希望对你有所帮助，如果喜欢可以分享给身边的朋友喔! 行政人事年度工作计划1年末将至，人力资源管理公司在本年度取得较为迅速的发展，为做出合理的人员配置计划、人员招聘计划、绩效考核计划、职业发展计划，人力资源部特做了精密的年度培训计划，以使以上各项计划能顺利实施此外，为使员工不断的更新知识，开拓技能，改进员工的动机、态度和行为，使企业适应新的要求，更好的胜任现职工作或担负更高级别的职务，从而促进组织效率的提高和组织目标的实现。

4.9 分 16 页 | 50.00 KB | 2021-05-20 02:11
经理年度培训计划范文

公司企业通过培训，能够有效的提高员工的服务意识、文化素质和管理服务水平，推进企业的健康发展。下面小编为大家带来经理年度培训计划，希望大家喜欢! 经理年度培训计划1经理年度培训计划1一、培训目的：1、使新员工在入职前对公司有一个全方位的了解，认识并认同公司的事业及企业文化，坚定自己的职业选择，理解并接受公司的共同语言和行为规范;2、使新员工明确自己的岗位职责二、培训期间：新员工入职培训期1个月，包括2—3天的集中脱岗培训及后期的在岗指导培训。人力资源与知识管理部根据具体情况确定培训日期。学校定于每学期开学二周内组织新一期新员工培训。

5.0 分 21 页 | 63.00 KB | 2021-10-18 01:54