一个岗位快了，另一个岗位变忙了，怎样查整改是否转移负担

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内容摘要

简答：用同一批、相近复杂度的事项分别测上下游工时，加总后再判断是否节省，并标出未测的等待和返退。虚构示例：同样十份材料，甲岗从50减至30分钟，乙岗从20增至45分钟，两岗合计反增5分钟。

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一个岗位快了，另一个岗位变忙了，怎样查整改是否转移负担局部提速可能来自工作移动。用同一批事项比较前后两岗的工作量，再判断整体效果。起草方法明确同一任务起点和终点，按相同复杂度和相同批量取前后样本。分别记录岗位工时与经过时间，说明新增重复确认、返退或下游等待，不能用单岗工时代表全流程。把直接收益、转移成本和未知成本分栏。若某步骤使申请人多准备一份资料，也要列为待了解的影响；没有实测时不要擅自将其折成工时。虚构示例同样十份材料，甲岗核对从50分钟降至30分钟，乙岗整理从20分钟升至45分钟。只看两岗已测工时合计由70变75分钟，增加5分钟；此例尚未测材料返退和来访者用时，不能据此推论所有体验均变差。可编辑工作底稿样本、范围和复杂度［］；前后甲岗/乙岗的工时［］。新增动作和承担方［］；两岗合计变化［］。尚未测量的体验或时间［］；拟补观察的对象［］。提交前核对 □工时和事项从头到尾的历时有没有混算？ □局部节省的每一环是否有另一个岗位接走了动作？

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分享者公文范文网编辑部 · 上传时间 2026-11-12 08:06:43 · 更新时间 2026-11-12 08:06:43

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