2021年度医院工作计划范文

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摘要:2021年度医院工作计划范文(1)一、总体目标本医院的总体目标是在2021年度内，通过全面深化医改，提高医疗质量和服务水平，加强医患关系建设，推进管理创新和人才培养等方面的工作，不断提升本院综合实力和社会形象。二、具体任务1.提高医疗质量和服务水平（1）加强对医疗技术的管理，提升临床诊疗水平。通过制定并执行严格的诊疗规范，规范诊疗行为；加强对新技术的引进和应用；积极开展临床路径管理等措施，提高治疗效果。（2）优化服务流程，提高患者满意度。通过建立健全患者投诉处理机制、开展问卷调查等方式了解患者需求，并根据反馈意见进行改进；设立快速就诊通道、增加预约号源等措施优化服务流程。2.加强医患关系建设（1）推进“温馨陪护”项目，在住院期间为患者及家属提供更人性化的服务。通过建立志愿者服务队、开展家属关爱计划等措施，加强与患者及家属沟通和交流，增强其对医院的信任感和归属感。（2）加强医疗纠纷调解工作。设立专门的调解机构，依法公正地处理医疗纠纷；加强与律师、人民调解员等社会力量合作，共同维护良好的医患关系。3.推进管理创新（1）根据国家政策和本院实际情况，制定完善各项管理制度。通过科学规范的管理体系，实现资源优化配置、效益最大化；同时也为员工提供更清晰明确的工作指引和发展方向。（2）推动信息化建设，在全院推广电子病历、电子处方等信息化手段，并通过数据挖掘等方式分析数据，提高管理效率。4.加强人才培养（1）注重用人导向，在招聘、考核、晋升等方面注重能力素质和绩效表现，鼓励员工不断学习和进步。（2）加强内部培训与外部学习相结合，通过开展各种形式的培训，提高员工的专业技

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