doc文档 公司党建典型经验交流材料

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摘要:公司党建工作典型经验交流材料<br/><br/>近年来,公司党委坚决贯彻市委要求,紧紧围绕落实市委、市政府战略部署,把坚持党的领导、加强党的建设作为“定盘星”,坚持党建引领、产业跟进,健全机制、夯实责任,努力把党组织的政治优势转化为企业核心竞争力,为做大做强做优企业提供了坚强的组织保证。<br/>一、聚焦“两个核心”作用,毫不动摇坚持党的领导。“两个核心作用”即党组织的领导核心和政治核心作用。公司党委坚决落实好上级党委重要部署,在公司内部明确党组织研究讨论是领导班子整体决策重大问题的前置程序,重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用,一律先由党委会集体研究讨论,提交经理办公会、职代会、董事会决策实施。特别是干部择优使用、人才引进方面,从招录、考察、决定等各环节严起,切实落实全面从严治党要求。×年,党委决定,面向社会组织公开招聘,对资格审查、笔试面试、考察了解等重要环节,严格把关,先后×次录用×名优秀大学生,为公司持续发展提供了智力支撑。<br/>二、坚持“两条路径”并行,同向发力推进党的建设。“两条路径”即规范操作和智慧运作。在规范操作方面,严格按照《党支部工作条例》,编辑印发《党支部工作手册》,指导落实“三会一课”组织生活、主题党日、民主评议党员等规定动作。按照《发展党员工作细则》,认真做好培养、教育和管理,把服务基层一线、表现优秀的年轻职工吸收到党组织中来。在智慧运作方面,探索阵地建设和党员管理的新思路、新办法,建立智慧党建宣传电子系统,及时发布中央、省市委以及公司党委重要决策部署,动员党员加入并应用“学习强国”学习平台,分享交流学习

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公司党建典型经验交流材料 第 1 页 公司党建典型经验交流材料 第 2 页
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