人力资源管理专业寒假社会实践报告

调研报告 > 工作报告 > 文档预览

16 页 1647 浏览 4 收藏 5.0分

摘要:为期半月的寒假实践，我非常重视，也很认真。因为我们平时只能从课本上学习理论知识，能有这样的实践机会，当然就格外珍惜，希望能够通过实践学习一些书本学习不到是知识，积累实践经验，为日后参加工作打下基础。下面就让小编带你去看看人力资源管理专业寒假社会实践报告范文5篇，希望对你有所帮助吧人力资源管理社会实践报告1在这段时间里我不仅在做一些日常的人事工作，还参加了关于各部门第二季度绩效考核指标修订的会议，虽然每天的会上我都只是用耳朵在听、用笔在记，但在大家讨论的时候我也在思考。这样不仅让我对专业知识的理解更深一步，并且通过两个星期的时间，我对于集团六大职能部门、三大业务中心的重点工作有一个大致的了解。人力资源部是集团“选人、用人、育人、留人”最核心的部门，对于集团的各部门的工作必须要有清晰地了解，这两周时间里我虽然有时很晚才能回家，但是真的很值得，因为每天我都可以学到很多的东西，至少这一天我有收获，我在成长。并且我相信我得到的远远多于我意识到的。在刚进入__就参加了新员工入职培训，对有了一定的了解，并通过培训使自己对以后的工作有了一定的规划。使我们这些新人对自己的工作和未来不再盲目。每周的内训，让我们了解到公司其他部门的工作，这便于我们对整个公司有更全面的了解，也清楚的知道各部门之间应该怎样去配合、协作。一、工作内容在这月中，我的主要工作内容是协助办公室人员做好行政部的各项人事及日常行政工作。在这一过程中，我采用了看、问、学等方式，初步了解了公司办公室文员的具体业务知识，拓展了所学的专业知识。首先总结一下我的所有具体工作内容：1、接应聘者来电，给应

温馨提示：当前文档最多只能预览 5 页，若文档总页数超出了 5 页，请下载原文档以浏览全部内容。

下载文档到电脑，方便使用

下载文档

当前文档最多只能预览 5 页
还有 2 页可预览，继续阅读

本文档由匿名用户于 2020-11-27 11:14:42上传分享

下载原文档(54.50 KB)

你可能在找

2020个人专业实习报告范文大全5篇

个人专业实习报告有哪些？现在我们在学校里面学习，更重要的是积累知识，学习专业知识，为以后工作做准备。一起来看看2020个人专业实习报告范文大全5篇，欢迎查阅！个人专业实习报告1从指导未来的学习重点和发展方向进行讲述，实习内容从日常人事变动的手续办理、招聘进行讲述，关于s公司人力资源管理过程中的一些问题从现代人力资源管理制度不健全、组织结构和岗位设置不合理、人员的选拔和任用存在不良局面、员工的培训开发与职业生涯规划匮乏、现代人力资源管理的工具没有充分利用、日常人事管理的流程不规范进行讲述，改善当前问题的建议及措施从关于人力资源管理制度的建设、组织结构和岗位设置、人员选拔和任用、员工的培训开发和职业生涯规划

4.7 分 11 页 | 38.00 KB | 2020-09-12 11:03
个人寒假社会实践报告模板5

对于大学生来说现在社会实践似乎掀起了一番热潮。很多学生在闲余之时或者放假会选择社会实践，通过打工可以锻炼一个人的很多方面的素质。个人寒假社会实践报告模板有哪些? 一起来看看个人寒假社会实践报告模板5篇，欢迎查阅! 个人寒假社会实践报告模板1一年前，我期盼着早日完成毕业实习，走进社会，以为这样不用每天对着课本，过着简单而重复的校园生活肯定会轻松多了，可如今真正实习了，才深深地体会到它并不是想象中那么简单，现实社会比起校园生活那是复杂多了

4.6 分 14 页 | 237.00 KB | 2021-02-20 04:48
个人执业报告样本5篇

下面是小编给大家带来的个人实习报告范文大全5篇，以供大家参考，我们一起来看看吧! 个人实习报告范文(一)通过四年大学专业学习，学习到许多专业的理论知识，同时也明白到专业知识的运用不仅仅是纸上谈兵，要检验自己本身是否真正掌握到所学的知识，实践是的途径。在学校老师和实习单位的共同关心帮助下，我顺利地完成了为期两个月的实习，以下是我的实习报告。一、实习目的学致用是学习的最终目的，社会实践是的途径，尤其对与人打交道更多的人力资源管理专业来说。

4.9 分 17 页 | 130.50 KB | 2020-09-12 11:03
《2022年人力资源实习报告范本第5条》

下面是小编精心给大家整理人力资源实习报告2022范文，希望大家喜欢！人力资源实习报告2022范文11、实习目的熟悉现实企业中人力资源管理的运作体系和管理流程，把所学理论知识应用于实际，锻炼社会实践能力，并在工作中学习新知识，对所学的知识进行总结提升，以指导未来的工作重点和职业发展方向学习人力资源管理的实践经验，向从事人力资源管理工作的人员学习具体的人事操作。结合所学的理论知识，领会掌握，融会贯通，并培养实际操作能力，从而了解人力资源管理的基本方法。

4.7 分 13 页 | 44.50 KB | 2022-06-07 04:54
个人总结报告：如何成为一名优秀的人力资源管理者？

个人总结报告：如何成为一名优秀的人力资源管理者？(1)作为一名优秀的人力资源管理者，我们需要具备很多方面的素质和能力。在这篇个人总结报告中，我将会分享我自己在工作中所学到的经验和体会，并且从以下三个方面来探讨如何成为一名优秀的人力资源管理者。一、拥有全面的专业知识首先，一个优秀的人力资源管理者需要掌握全面的专业知识。二、注重员工感受与沟通交流其次，一个优秀的人力资源管理者应该注重员工感受与沟通交流。在日常工作中要耐心听取员工意见和建议，并及时反馈并解决问题。

5.0 分 9 页 | 15.33 KB | 2023-07-18 00:06
2022年人力资源实践总结5

大学生在学校通过自己努力学习获得了一定的专业技术，只有通过实习来稳固提升专业技术才能在以后的就业工作道路中更好的发展自己。下面是小编精心给大家整理2022人力资源实习总结，希望大家喜欢！ 2022人力资源实习总结1通过四年大学专业学习，学习到许多专业的理论知识，同时也明白到专业知识的运用不仅仅是纸上谈兵，要检验自己本身是否真正掌握到所学的知识，实践是最好的途径。一、实习简介：1.实习目的：学以致用是学习的最终目的，社会实践是最好的途径，尤其对与人打交道更多的人力资源管理专业来说。

4.7 分 13 页 | 44.00 KB | 2022-06-07 02:56
人力资源实习报告范文5篇

我们可以通过人力资源实习了解企业人力资源管理运作的基本流程，对招聘工作有更深的了解，锻炼实际操作能力。小编精选了一些关于人力资源实习报告的范文5篇，一起来看看吧。 ↓↓↓点击下方链接获取“人力资源”相关内容↓↓↓★人力资源工作的感悟心得★★人力资源实习周记范文★★★人力资源管理培训心得体会★★★★人力资源工作中问题的心得体会★★★人力资源部人事专员岗位职责★人力资源实习报告 1一、实习内容在短短一个月实习中，我选择的岗位，是人力资源专员，主要负责公司的招聘人员和培训等一些人事方面的工作。

4.7 分 15 页 | 455.00 KB | 2021-07-14 05:07
见习报告总结5篇最新

其实见习就是实习，是训练自己的专业能力和提升自身的个人素质的一种有效途径，在见习期间，我们应该做好见习报告，总结更多的工作经验。 ▼目录▼★★大学见习报告总结★★★毕业见习报告总结★★护理见习报告总结★★师范生见习报告范文★★医学生实习报告范文★▼大学见习报告总结一、实习目的在大学毕业之际，毕业实习是极为重要的实践性学习环节，通过阶段性时间的实习，为我们之后走向社会从事人力资源管理工作奠定良好的工作基础。

4.8 分 11 页 | 229.00 KB | 2021-07-14 04:28
南方城市长沙的人力资源管理实习报告

南方城市长沙的人力资源管理实习报告(1)在我大学的实习期间，我有幸能够进入长沙某知名企业进行人力资源管理方面的工作，这个经历让我对于人力资源管理有了更深刻的认识。比如说可以通过招聘网站、社交媒体等多种渠道进行招聘，并且可以开展校园招聘活动或者参加各类专业展览会等方式扩大招聘范围。同时，在面试过程中要综合考虑应试者的专业知识水平、应变能力、沟通表达能力等综合因素，并且注重了解应试者对于公司文化是否认同以及岗位是否适合只有这样才能招到真正适合公司的优秀人才。

4.9 分 7 页 | 14.56 KB | 2023-09-28 01:30
2022年人力资源实习工作总结5

下面是小编精心给大家整理2022人力资源实习工作总结，希望大家喜欢！2022人力资源实习工作总结1一、引言人力资源是第一资源。而人力资源管理则是对人力资源实行有效的开发和利用，实现人力资源的合理配置，限度地开发和利用人力资源，有效地激励员工，保持资本的竞争优势。二、实训目的在大三第一学期里，在杨老师的指导下，我专业且深入地学习到了人力资源管理概论、工作岗位分析、人力资源规划、招聘、甄选与录用、组织调配、薪酬管理、绩效考核、人力资源培训与开发、职业生涯管理、劳动关系管理

4.9 分 16 页 | 49.50 KB | 2022-06-07 02:56