doc文档 优化政策激励突出发挥知识分子作用精选范文

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摘要:优化政策激励突出发挥知识分子作用精选范文【导语】:通过研修学习,我们提高了政治站位,加深了对省情的了解,激发了干事创业激情。那么,今天小编为大家带来的是关于优化政策激励突出发挥知识分子作用的党建范文,希望对大家有所帮助!【优化政策激励突出发挥知识分子作用】一在中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》后安徽省六安市紧密结合本市实际,深入学习贯彻《意见》精神,坚定不移坚持党管干部原则和新时期好干部标准,认真落实“三个区分开来”要求,树立重实干重实绩的用人导向,切实为担当作为的干部撑腰鼓劲。树立鲜明导向,把实干担当的干部用起来。六安市出台《关于市委管理的领导班子和领导干部综合考核工作办法(试行)》,把干部在推动脱贫攻坚、绿色振兴中的实绩表现作为考核重要内容,树立注重基层注重实干的鲜明导向。出台《事业单位领导人员管理办法(试行)》,打通专业技术岗位到管理岗位任职通道,为能力突出、业绩显著的专业技术人员开辟上升新路径。完善竞争性选拔干部工作,先后两次从埋头干事、踏实创业的乡镇街党政正职中公开遴选了16名市直单位副职,并集中选派到经济建设一线带职锻炼,根据实际表现安排合适岗位。从严管理监督,把履职尽责的规矩立起来。针对少数干部精神状态不佳、工作标准不高、工作落实不力、担当意识不强、创新精神不够等问题,组织开展强化责任担当,认真解决懒政怠政问题专项行动。今年以来,加强日常考核、效能督查,结合巡视巡察、信访举报等工作,对懒政怠政、不作为等干部提醒函询83人次,批评教育16人次,诫勉3人。建立领导干部待岗制,对不胜任岗位要求、群众意见大的干部

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